爱游戏体育-热火新秀绝杀,战绩不断飙升

发布时间:2024-10-05编辑:admin阅读(199)

二次元的热火现在正越“燃”越烈。

曾经只属于亚文化群体的二次元热火新秀绝杀,战绩不断飙升,随着受众的逐渐长大热火新秀绝杀,战绩不断飙升,已经撕开热火新秀绝杀,战绩不断飙升爱游戏体育文化市场的一个大口子,闯入主流视野。

近日,腾讯视频不仅大手笔把自己自家的四个头部内容《鬼吹灯之黄皮子坟》《明日之子》《逆袭之星途璀璨》《全职高手》刷在的望京地铁站上,吸引来了一大波粉丝围观,同时还邀来了一群coser,有表演,还有直播,与观众聊梦想。好不热闹。在微博上,活动#好时光一起燃#的页面也被聊燃了。

  

  

  

  腾讯视频此次的大张旗鼓宣传“燃”文化与其头部内容的调性,都体现了此次暑期品牌宣传对二次元文化的重视。对于亚文化品牌来说,最好的推广逻辑便是使其不再小众,让受众群体边缘化势头减弱。所以,当如BAT这般的巨头开始为其造势,潜在用户便不再难寻踪影。

  01

打破次元壁热火新秀绝杀,战绩不断飙升:《全职高手》《鬼吹灯之黄皮子坟》

等二次元偶像现身鼓励年轻人文化自信

在此次的二次元占领地铁活动中,基于“不负好时光”的品牌概念,植入燃文化,腾讯视频推出四大头部内容,为青年群体的暑假燃烧一夏。包括影视剧《鬼吹灯之黄皮子坟》讲述的冒险故事,这是青春不可或缺的热血、头脑发热的“燃”;自制综艺节目《明日之子》以近年来颇受年轻群体追捧的“偶像养成计划”,在青年偶像杨幂、薛之谦、华晨宇等明星的陪伴下逐梦,这是成长中必备的自信“燃”;《逆袭之星途璀璨》给予年轻人动力与勇气,看到了更长远的人生旅途,使青年不局限于失败的苦楚,这是挣破牢笼的“燃”;《全职高手》作为国漫二次元新势力,为青年文化打破次元壁,这是属于青春的天马行空的“燃”。

  

  

而当这些陪伴着年轻人度过地铁时光的剧集主角,出现在地铁的时候,相信又是一种穿透梦想与现实的“燃”。在Coser胡八一、画眉、君莫笑、沐雨橙风等人气偶像的表演助燃下,地铁里的人纷纷停下脚步,掏出手机记录分享,此次活动的页面“好时光一起燃”也真正地燃了起来。

  02

青年KOL语录助燃 网民分享“燃故事”刷爆社交媒体

作为最具有代表性的二次元闯入主流人物,二次元领军人物圈九也在地铁上贡献了自己的“燃”宣言,此外,还有时尚博主黎贝卡、开心麻花以及亚文化品牌公路商店等多个青年领袖及亚文化品牌为“燃文化”助威。

  

  “燃的最好的姿态,是成就不可能,是成为我自己。燃是最好的精神,不是非赢不可,而是永不言败。”开心麻花的马丽与艾伦联合发表的“燃宣言”如是说。而由自制综艺《明日之子》三位明星导师也发布了燃宣言,杨幂霸气宣称“舞台很暗,我自己照亮”、华晨宇则告诫“别怕光芒太特别,那是你与平庸的区别”,薛之谦的“燃宣言”则是“用每一次歌唱,在舞台燃出风暴”,纷纷在网络上引发了热烈回应。

  

担当大旗的头部内容调性正在被改变。随着青年群体逐步成为真正的网络消费者,网络视频平台之间的竞争中,青年群体市场份额的争夺也便成为了重点。

根据2016中国网络视听发展研究报告,截止到2016年12月,中国网络视频用户规模已达到5.45亿,用户使用率为74.5%,快节奏的生活在改变人们的消费方式,人们的需求也在改变互联网的商业模式。报告显示,网络音乐、游戏、视频、文学依然稳居网民心中头三位,对此类内容接受度与包容度最高的莫过于年轻用户群体。而此腾讯视频此次的四个头部IP也证实围绕这四个领域展开——颇受青年文学爱好者推崇的《鬼吹灯之黄皮子坟》、自制音乐类综艺《明日之子》、娱乐圈故事《逆袭之星途璀璨》和以游戏为故事线的《全职高手》,这些重点头部内容都精准地瞄准了青年群体。

  03

腾讯视频暑期品牌“燃”精神体现青年文化价值观

腾讯视频作为互联网巨头之一,在“丧文化”横行文化市场的同时,决心扛起“燃”文化大旗,又是为何?

其实,“丧文化”的流行不过是当下吹的风,但从更宏观的角度来看,看得更远的时候,文化只是一场轮回潮。由于《见字如面》《中国诗词大会》等宣扬文化自信的正能量节目的大获成功,也可窥见,热爱亚文化群体的人群,并非小众或者非主流,实际上,正是因为文化的自信与发展,才有了亚文化的存在。

在各家视频网站希望更快地变现用户流量,寻求用户付费模式的同时,腾讯视频决定从品牌形象打造做起,在尊重客户选择的层面上出发,与用户共同成长,为行业规范助燃。在坚守内容为王的基础上,以用户为根本,制作出更多优质内容。

让我们拭目以待,此次暑期档即将掀起的“燃文化”狂潮,威力几何。

热火新秀绝杀,战绩不断飙升

  声明:本文转载自网络,版权归作者所有,感谢作者的辛苦付出,若涉及版权请告知我们,我们会在第一时间处理。我们对文中观点保持中立,仅供参考、交流之目的

  近几年来,越来越多的企业老板感觉到现在是“生意难做···竞争压力大···互联网各个商城挤压···囤了很多货·自己没有办法”。员工工作不努力部分老板想转型··又没有好的方向。老板束手无策,这就是问题,持续下起损失的不是业绩,而是精力和时间,如何解决?

  如何转型?

  【CNCBK】带你转型。

热火新秀绝杀,战绩不断飙升

  

评论